劳动者合法权益遭受到侵害时有哪些途径求救
(相关资料图)
劳动者合法权益受到侵害的,有权通过以下途径寻求救济:(一)有权要求有关部门依法处理。劳动者合法权益受到侵害的,可以向劳动行政部门或劳动监察机构申请,涉及职业安全卫生、职业病危害等问题,有权向相关部门提出,要求有关部门依法处理。(二)依法申请仲裁、提起诉讼。
《劳动合同法》第七十七条,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
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劳动者合法权益受到侵害的,有权通过以下途径寻求救济:(一)有权要求有关部门依法处理。劳动者合法权益受到侵害的,可以向劳动行政部门或劳动监察机构申请,涉及职业安全卫生、职业病危害等问题,有权向相关部门提出,要求有关部门依法处理。(二)依法申请仲裁、提起诉讼。
《劳动合同法》第七十七条,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
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